Actualmente, las empresas globales operan en países con niveles de protección de los derechos humanos muy diferentes y a la vez se enfrentan al gran reto de gestionar su impacto en lso derechos humanos como parte de su política de Responsabilidad Social Empresarial (RSE). Por otra parte, las administraciones y las organizaciones del tercer sector están cada vez más obligadas s atener en cuenta a este nuevo actor que tiene importantes impactos en los granes retos que afronta la governanza mundial. En este sentido, la guía está diseñada como una herramienta ágil para que las empresas activen su perfil en materia de derechos humanos y contribuyan de manera positiva a la promoción y protección de éstos en su área de influencia. Paralelamente, ofrece a la sociedad civil y a las administraciones criterios basados en estándares internacionales para el seguimiento del comportamiento empresarial así como herramientas para desarrollar estrategias de partenariado y de colaboración con éstas. Esta publicación es una versión revisada y actualizada de la “Guía práctica de derechos humanos para empresas” publicada en el año 2006 con el apoyo de la Agencia Catalana de Cooperación al Desarrollo y la Fundación ICO.